Puedes visualizar el Modelo De Carta De Aceptación De Renuncia, abrir la plantilla en formato PDF o Word, o rellenarlo directamente en nuestra plataforma online:
Plantilla
[Nombre del Empleado]
[DNI del Empleado]
[Dirección del Empleado]
[Teléfono del Empleado]
[Correo electrónico del Empleado]
[Nombre del Jefe/Responsable]
[Nombre de la Empresa]
[Dirección de la Empresa]
Aceptación de Renuncia.
[Fecha de la carta]
Por la presente, me dirijo a usted para confirmar la recepción de su carta de renuncia presentada el [Fecha de presentación de la renuncia] y expresarle la aceptación formal de la misma.
Su renuncia será efectiva a partir del [Fecha de efectividad], conforme a lo establecido en el contrato de trabajo. Quisiera aprovechar esta oportunidad para agradecerle por su dedicación y esfuerzo durante su tiempo en [Nombre de la Empresa].
Le solicitamos que complete el proceso de salida que incluye la devolución de cualquier material, equipo o propiedad de la empresa antes de su último día de trabajo. Además, le pedimos coordinar con el departamento de recursos humanos para llevar a cabo la entrega de su liquidación.
Recordamos que, según los términos de su contrato, las obligaciones de confidencialidad y no competencia siguen vigentes después de su salida de la empresa.
Estamos dispuestos a proporcionarle referencias en el futuro, reconociendo sus contribuciones a nuestro equipo y deseándole lo mejor en sus próximos proyectos laborales.
Le deseamos el mayor de los éxitos en sus futuros emprendimientos y le agradecemos de nuevo por su tiempo en [Nombre de la Empresa].
[Firma del Jefe]
[Nombre del Jefe]
[Cargo del Jefe]
[Nombre del Empleado]
[DNI del Empleado]
[Dirección del Empleado]
[Teléfono del Empleado]
[Correo electrónico del Empleado]
[Nombre del Responsable de Recursos Humanos]
[Nombre de la Empresa]
[Dirección de la Empresa]
Notificación de Aceptación de Renuncia.
[Fecha de la carta]
Mediante esta carta, confirmo que hemos recibido su renuncia escrita el [Fecha de presentación de la renuncia] y procedemos a aceptar su decisión.
Entendemos que su renuncia será efectiva a partir del [Fecha de efectividad]. Lamentamos su partida, pero respetamos su decisión y le deseamos mucho éxito en sus futuros proyectos.
Nuestro departamento de finanzas se pondrá en contacto con usted para informarle sobre los detalles de su liquidación, que incluye salarios pendientes y otros beneficios a los que tiene derecho.
Le rogamos que complete las formalidades necesarias y devuelva todo material y equipos propiedad de [Nombre de la Empresa] antes de la fecha de su salida. Esto es fundamental para completar su proceso de desvinculación.
Recuerde que, como se mencionó anteriormente, las obligaciones de confidencialidad se mantienen después de su salida. Agradecemos su comprensión al respecto.
Agradecemos sinceramente su contribución a nuestro equipo y esperamos que su futuro sea próspero y satisfactorio.
[Firma del Responsable de Recursos Humanos]
[Nombre del Responsable]
[Cargo del Responsable]
Por favor, completa el formulario a continuación para crear la Modelo de Carta de Aceptación de Renuncia. Todos los campos deben ser rellenados para garantizar la validez y claridad del documento. Proporcionamos ejemplos para guiarte en cada paso. Modelo de Carta de Aceptación de Renuncia 1. Datos del Remitente 2. Datos del Destinatario 3. Motivo de la Renuncia 4. Fecha de la Renuncia 5. Plazo de Preaviso 6. Solicitud de Aceptación 7. Agradecimientos 8. Firma 9. Testigos (opcional) 10. Comentarios Finales
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